パーソナリティ診断

Facet5 ［ﾌｧｾｯﾄ･ﾌｧｲﾌﾞ］

成果につながるものは行動のみです。

「単純に行動の量を増やす」「成果を上げている人のまねをする」「弱みとなっている行動を改善する」「自分の強みを伸ばす」「とりあえず何でもやってみる」・・・
同じ環境であっても、取る行動（行動特性）は人によって違います。マネージャーとして、リーダーとして、チームメンバーとして、どのように行動を変えれば、仕事でパフォーマンスを発揮できるのかが分かるようになります。言われて取る行動ではなく、自らが納得して行動を変えることができます。

Facet5は、採用から退職までに起こるさまざまな場面における、個人の意思決定をサポートするために、各種レポートを提供します。

採用・配属・育成・選抜・リーダーシップ・1on1コーチング・チームビルディング・能力開発・動機要因など、あらゆるビジネスシーンで効果的に活用することができます。また、これらの研修との組合せも可能です。

あらゆるビジネスシーンに活用できます。